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問題解決の5S

商品写真 内容
「管理型」 から 「問題解決型」 ビジネスリーダーへ!
大不況を超え、歴史上の大きな転換点を迎えた今、これまでの経験則は通用しない。
強い企業の 「ソリューション型人材」 はこうして鍛え、こうして育てる!

★経営の実戦で、仕事の現場で使える!
★自ら問題を発見し、対策を立て、実行する 「社内創業者」 を育てるための実践テキストに!
★問題解決に不可欠な力、「5つのS」とは?!
著者
南川 典大
発行元
ダイヤモンド社
仕様
四六版・256ページ
定価
1,680円(税込・送料別)
目次
プロローグ 問題解決(ソリューション)の5S  問題解決の方程式
 1.儲かる企業と儲からない企業の違いは紙一重
 2.問題解決の5S

第1章 Sensibility(センシビリティー)  問題を発見し、設定する力
 1.「問題」とは何か
 2.問題を発見する感性を鍛える
 3.問題を仕分けする力を鍛える  -など

第2章 Strategy(ストラテジー)  戦略・対策を構築する力
 1.情報を収集し、分析する力を鍛える
 2.戦略・対策を構築する力を鍛える
 3.実践のポイント

第3章 Set up(セットアップ)  戦略・対策を具現化する力
 1.具現化力が弱いために成長できていない企業は多い
 2.計画力を鍛える
 3.コミュニケーション力を鍛える  -など

第4章 Speed(スピード)  仕事を速く進める力
 1.スピードは価値
 2.業務の効率化を行ない、仕事量を減らす
 3.仕事を速く進め、時間を短縮する  -など

第5章 Soul(ソウル)  スタンスを定める魂の力
 1.自らのソウルに火を付ける
 2.仕組みで社員のソウルに火を付ける
 3.実践のポイント

第6章 職場の臨床問題解決
 1.自分自身を問題解決する
 2.経営最大の問題である、事業承継を問題解決する
 3.人材育成を問題解決する
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